Перерасчет размера пенсии

Частые вопросы

Как формируется и рассчитывается будущая пенсия

Каждому человеку за время его официальной работы или тот период, когда он был ИП, начисляют так называемые пенсионные баллы. У каждого балла есть стоимость. При назначении пенсии считают, сколько стоят все накопленные баллы. Это влияет на размер пенсии. Количество баллов зависит от суммы страховых взносов и стажа. Например, чтобы получить право на пенсию по старости, нужно накопить минимум 30 баллов и иметь 15 лет официального стажа. Пока действуют переходные положения: для назначения пенсии нужно меньше баллов и стажа. Например, при назначении пенсии в 2019 году достаточно 10 лет стажа и 16,2 балла, в 2020 году нужно иметь 11 лет стажа и 18,6 балла, а в 2021 году — 12 лет стажа и 21 балл. В 2024 году минимальное количество лет страхового стажа составит 15, а количество баллов — 30.. Продолжительность стажа для назначения пенсии Стоимость пенсионного коэффициента тоже меняется каждый год. В 2019 году это 87,24 рубля, в 2020 году — 93 рубля, а в 2021 году — 98,86 рубля. Кроме стоимости баллов в состав страховой пенсии входит фиксированная выплата. В 2019 году она составляет 5334,19 рубля, в 2020 году — 5686, 25 рубля, а с 1 января 2021 года — 6044, 48 рубля. Для некоторых категорий пенсионеров фиксированная часть выше. Эту сумму прибавляют к стоимости пенсионных баллов. В результате получается такая формула страховой пенсии по старости в 2019 году: количество пенсионных баллов х 87,24 + 5334,19 Формула для страховых пенсий Каждый год страховую пенсию индексируют. В 2019 году индексацию провели с 1 января, а ее размер составил 7,05%. В 2020 году страховые пенсии будут проиндексированы на 6,6%, а в 2021 — на 6,3%. Если обратиться за назначением пенсии не сразу после наступления возраста, который дает право на ее назначение, а позже, сумма выплат будет больше: в этом случае применяются премиальные коэффициенты. Через 5 лет фиксированная выплата будет на 34% больше, а сумма баллов — на 45%. Чтобы узнать, сколько баллов уже накоплено в лицевом счете, можно заказать выписку. Это делается моментально на портале Госуслуг.  Извещение придет бесплатно и почти сразу после заказа услуги. Там будут все данные о стаже, перечисленных взносах и пенсионных баллах.

Какой будет размер пенсии, если не хватает пенсионных баллов или стажа работы

Если не хватает баллов или стажа для назначения трудовой пенсии по старости, государство будет выплачивать социальную. Право на нее появляется на пять лет позже назначения пенсии по старости. В 2019 году с учетом изменений в порядке назначения пенсии право на социальную пенсию по старости появится в 60,5 лет для женщин и 65,5 лет у мужчин. В 2020 году женщины смогут получать социальную пенсию по старости с 61,5 лет, а мужчины — с 66,5 лет. В 2028 году возраст назначения социальной пенсии составит 65 и 70 лет соответственно. Условия назначения социальной пенсии Чтобы получить право на трудовую пенсию в 2019 году, нужно иметь хотя бы 10 лет страхового стажа. Если стаж меньше, социальную пенсию по старости назначат на пять лет позже того возраста, в котором при наличии необходимого стажа и баллов появляется право на страховую пенсию. Социальную пенсию условно называют минимальной. С 1 апреля 2019 года она составляет 5283,84 рубля. Государство индексирует ее каждый год. В 2019 году размер индексации с 1 апреля составил 2%. Окончательный размер этой пенсии зависит от прожиточного минимума пенсионера в конкретном регионе: если начисленная пенсия меньше, можно получить доплату. Размер социальной пенсии Контролировать стаж и количество пенсионных баллов можно с помощью извещений о состоянии лицевого счета. Эта услуга доступна всем, у кого есть учетная запись: она бесплатная, а ответ приходит через пару минут.

Кто имеет право на досрочную пенсию

Право на досрочную пенсию зависит от возраста, пенсионных баллов, стажа, профессии и даже количества детей. Всего в законе более 30 категорий граждан, у которых есть право получать пенсию досрочно. Федеральный закон № 350-ФЗ, который вступил в силу 1 января 2019 года, дополнил список этих категорий.  Досрочную пенсию назначают за тяжелые и опасные работы. Например, ее могут получать те, кто работал на подземных работах. Тогда мужчина может выйти на пенсию в 50 лет, если у него есть 20 лет страхового стажа, из которых минимум 10 лет он работал под землей. Досрочную пенсию могут назначить работникам локомотивных бригад, геологам, мастерам на лесозаготовках, трактористам в сельском хозяйстве, водителям пассажирских автобусов. Полный список работ и требований приведен в ст. 30 Федерального закона № 400-ФЗ. Досрочную пенсию можно получить и при выборочном соблюдении условий. Например, на тяжелых работах в текстильной промышленности достаточно проработать 20 лет, а страховой стаж не имеет значения: в 50 лет женщина может выйти на пенсию. Право на досрочную пенсию есть у педагогов: им нужно иметь 25 лет стажа. Еще пенсию за выслугу могут получать врачи и творческие работники. Для этого им тоже важен стаж, а возраст не имеет значения. По новым правилам учителя, медработники и артисты получают право на досрочную пенсию, как и раньше, но обратиться за ее назначением смогут с отсрочкой, для которой предусмотрен переходный период. Если право на пенсию возникло в 2019 году, учитель будет получать ее через полгода. Если в 2020 году, отсрочка составит полтора года. При выработке стажа в 2023 году обратиться за досрочной пенсией учитель или врач сможет только через пять лет — в 2028 году.  ст. 30 - 32, ч. 1 - 3 ст. 35 Закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ Федеральный закон № 350-ФЗ ввел новые категории лиц с правом на досрочную пенсию: 1. Многодетные матери с тремя детьми смогут выйти на пенсию на три года раньше, с четырьмя детьми — на четыре года раньше. Право многодетных матерей с пятью и более детьми на пенсию с 50 лет сохранилось. 2. Женщины со страховым стажем не менее 37 лет и мужчины, которые наработали 42 года стажа, тоже получили право на досрочную пенсию — они смогут обратиться за ее назначением на два года раньше установленного законом пенсионного возраста. Но только с 55 и 60 лет. За досрочной пенсией нужно обратиться в отделение ПФР. Иногда возникают спорные вопросы. Например, не учтен льготный стаж или указана спорная должность. Все это можно решить, если предоставить дополнительные документы или в крайнем случае обратиться в суд. Еще право на досрочную пенсию могут получить сокращенные работники. Если у них есть большой стаж, нужное количество баллов, а до пенсионного возраста осталось меньше двух лет. Такая пенсия назначается по инициативе службы занятости, если будущий пенсионер встал на учет. п. 2 ст. 32 Закона от 19.04.1991 № 1032-1 Обратиться за досрочной пенсией может мама пятерых детей, если у нее есть 15 лет стажа. Такое право появляется и у родителей инвалидов детства. Полный список льготных категорий есть на сайте ПФР. Если появилось право на досрочную пенсию, подать заявление о ее назначении можно на портале Госуслуг. Еще есть услуга по информированию о выплатах — ее тоже предоставляют на основании электронного заявления.

Какие виды пенсий существуют

Есть несколько видов пенсионного обеспечения. Их назначение зависит от возраста, здоровья, стажа и места работы, жизненных обстоятельств и особого статуса. Страховая пенсия: назначается по старости, инвалидности или при потере кормильца. Накопительная пенсия: формируется из взносов и дохода, с учетом возраста и желания граждан, учитывается на специальном счете. Государственное пенсионное обеспечение: за выслугу лет, по старости, при потере кормильца и социальная.

Как оформить страховую пенсию по старости

Подробная инструкция в жизненной ситуации Как выйти на страховую пенсию по старости.

Какие документы помимо трудовой книжки подтверждают стаж

Трудовая книжка — это основной документ для подтверждения стажа. В ней есть записи о работе, но не только они подтверждают стаж, который важен при назначении пенсии. Иногда в трудовой книжке нет нужной записи или содержится ошибка. Вот какие документы могут пригодиться, чтобы подтвердить трудовой стаж для назначения пенсии в разных ситуациях: справки, выписки из приказов, лицевые счета, ведомости на выдачу зарплаты, трудовые договоры, послужные списки, членские книжки; расчетные книжки, учетные карточки; справки об уплате страховых взносов; военные билеты, красноармейские книжки, справки из военкоматов, частей и штабов; дипломы, свидетельства, удостоверения и справки из учебных заведений; медицинское заключение, выписка из акта освидетельствования ВТЭК, справка из соцсзащиты о пособии; свидетельство о рождении ребенка, свидетельство о браке, справки из жилищных органов о совместном проживании, документы об отпуске по уходу за ребенком; свидетельские показания; гражданско-правовой договор и справка об уплате взносов; справка из службы занятости; выписки из архивов. Правила подсчета страхового стажа и список подтверждающих документов для разных ситуаций При подсчете страхового стажа важно, чтобы документы были оформлены на конкретного человека, а все записи сделаны по правилам. Работодатели передают сведения о стаже по каждому работнику по итогам года. Эта информация отражается в лицевом счете: там видно, какую сумму взносов заплатил работодатель, какой период учитывается в страховом стаже  и сколько пенсионных баллов начислено за год. У предпринимателей тоже отражается информация по итогам проверки деклараций, когда налоговая передает данные в ПФР. Получить выписку из лицевого счета можно на портале Госуслуг. Это бесплатно. Услуга предоставляется электронно, а ответ приходит через несколько минут после запроса.  

Буду ли я получать пенсию, пока работаю?

Если наступил пенсионный возраст и появилось право на пенсию, можно обратиться за ее назначением. При этом можно продолжать работать. Важно! Работающим пенсионерам пенсию не индексируют. Стоимость пенсионного балла и фиксированную часть пересчитают только после увольнения. Чтобы получить право на пенсию и при этом работать, должны соблюдаться три условия одновременно: Возраст 60 лет для мужчин и 55 лет для женщин. Есть минимальный страховой стаж. Сейчас он разный в зависимости от года выхода на пенсию. С 2025 года — 15 лет. Накопился минимум пенсионных баллов. В 2018 году нужно иметь 13,8 баллов, с каждым годом эта величина растет. Как только все совпало, можно работать и обратиться за пенсией. После увольнения пенсию проиндексируют с учетом всех повышений, которые были за время работы.

Что такое формула расчета пенсии?

Это принцип, по которому считают, сколько денег будет получать конкретный пенсионер. Формулу расчета пенсии устанавливает государство. Для страховой пенсии по старости работает такая формула: Страховая пенсия = Количество пенсионных баллов х Стоимость одного балла + Фиксированная часть Еще в формуле могут использоваться повышающие коэффициенты. Например, если обратиться за назначением пенсии позже,  то все показатели в формуле автоматически увеличатся.

Как отразится на моей пенсии то, что я сейчас получаю серую зарплату?

Серой зарплатой обычно называют ту часть ежемесячных выплат, с которых работодатель не платит страховые взносы. Эти суммы не указывают в справках о доходах, поэтому НДФЛ с них тоже не удерживают. Иногда работникам платят только так называемую серую зарплату и вообще не заключают с ними договоры. Бывает, что часть зарплаты проводят официально, а часть — выдают на руки в конверте. О таких суммах работодатели не сообщают государству. Пенсионный фонд не сможет учесть их при расчете пенсии. Период работы не зачтут в трудовой стаж. Если работник получает только серую зарплату, этот период не учтут, как будто человек вообще не работал. В итоге можно честно отработать много лет, а при выходе на пенсию стажа для трудовой пенсии не хватит: назначат только социальную. Пенсионных баллов будет меньше. На количество пенсионных баллов влияет сумма страховых взносов. Их платит работодатель. Чем выше зарплата, тем больше взносов нужно заплатить в бюджет. Если работодатель пытается экономить, он занижает официальную зарплату. Но такая экономия в итоге отражается на размере пенсии. Когда придет время ее назначать, учтут количество баллов. Неофициальная часть зарплаты на пенсию не повлияет. В результате пенсионеры с многолетним стажем на высокооплачиваемой должности будут вынуждены получать небольшую пенсию. Узнать, сколько страховых взносов платить работодатель и сколько баллов накопилось за весь период работы, можно из выписки по лицевому счету на портале Госуслуг. Это бесплатная электронная услуга, которой может пользоваться каждый владедец учетной записи на портале.

В чем разница между вариантами пенсионного обеспечения? Какой вариант выбрать?

Пенсия бывает страховой и накопительной. Она формируется за счет взносов. У кого-то пенсия формируется только за счет страховой части, у кого-то — за счет страховой и накопительной. Страховую часть пенсии индексирует государство, а накопительную можно инвестировать и получать дополнительный доход. С 2014 года вся сумма страховых взносов по умолчанию направляется на страховую часть пенсии. Формировать накопительную часть могут только те, кто родился в 1967 году и позже, а взносы за них работодатель впервые начал платить с 2014 года. Для граждан 1966 года и старше накопительная пенсия формируется только за счет добровольных взносов. А еще накопительная пенсия формируется у тех, кто принял такое решение до конца 2015 года. Этой частью пенсии может управлять негосударственный пенсионный фонд. Страховая пенсия выплачивается в любом случае, независимо от того, есть ли накопительная. Если положены обе пенсии, после того, как подойдет время их получать, можно переходить с одной на другую. Чтобы выбрать выгодный вариант, лучше посоветоваться с сотрудником ПФР. Если принято решение о переводе с одной пенсии на другую, подать заявление можно на портале Госуслуг. Условия назначения накопительной пенсии Размер накопительной пенсии Как устанавливают накопительную пенсию О выборе вида пенсии на сайте ПФР Узнать, какая сумма есть на накопительном счете и кто управляет этими средствами, можно из выписки по лицевому счету. Это легко сделать на портале Госуслуг — бесплатно и за пару минут.